16 августа состоялось пленарное заседание «Кадровая трансформация в интересах диверсификации ОПК». Организаторами выступили Министерство промышленности и торговли РФ, ФГУП «ВНИИ «Центр» и Академия ПСБ.
С докладами выступили представители Коллегии ВПК РФ, Минпромторга РФ, Министерства просвещения РФ и Министерства образования РФ, Министерства обороны РФ, предприятий ОПК - ГК «Ростех» и «Роскосмос», АО «Концерн ВКО «Алмаз-Антей», АО «ОСК», Холдинга «Швабе». Также в заседании приняли участие представители АНО «Университет 2035» и Государственного фонда «Защитники Отечества», деятельность которого связана с поддержкой ветеранов СВО.
В ходе выступлений были затронуты темы кратно возросшей потребности отрасли в квалифицированных кадрах и необходимости модернизации кадровой политики не только на уровне отдельных предприятий, но и отрасли в целом.
Поднимались вопросы удержания и мотивации персонала, формирования кадрового резерва для руководящих позиций, развития корпоративной культуры, корпоративного обучения и замены выбывающих трудовых ресурсов, а также адаптации системы высшего и среднего профессионального образования к потребностям в квалифицированных специалистах для ОПК, в том числе – деятельность в рамах федеральных образовательных проектов («Профессионалитет», «Инженерные классы», целевое обучение).
Были озвучены примеры качественных изменений в работе с персоналом на местах при использовании мер государственной поддержки, результаты выполнения поручений президента и правительства. Кроме того, были затронуты вопросы обучения, переподготовки и последующего трудоустройства ветеранов СВО.
Основными направлениями дальнейшей работы в отрасли были названы:
- обеспечение кадровыми ресурсами предприятий для бесперебойной работы и достижения технологического суверенитета,
- выстраивание взаимоотношений с органами государственной власти, учреждениями системы образования, центрами занятости, общественными организациями,
- необходимость кадрового обеспечения по принципам полного жизненного цикла: от профориентации до закрепления и продвижения специалиста,
- формирование благоприятной социальной среды для работников, материальная и нематериальная мотивация, обеспечение жильем в регионах,
- повышение эффективности труда на предприятиях ОПК.
Заседание состоялось в рамках Международного военно-технического форума «Армия», который проходит с 14 по 20 августа в КВЦ «Патриот».
С докладами выступили представители Коллегии ВПК РФ, Минпромторга РФ, Министерства просвещения РФ и Министерства образования РФ, Министерства обороны РФ, предприятий ОПК - ГК «Ростех» и «Роскосмос», АО «Концерн ВКО «Алмаз-Антей», АО «ОСК», Холдинга «Швабе». Также в заседании приняли участие представители АНО «Университет 2035» и Государственного фонда «Защитники Отечества», деятельность которого связана с поддержкой ветеранов СВО.
В ходе выступлений были затронуты темы кратно возросшей потребности отрасли в квалифицированных кадрах и необходимости модернизации кадровой политики не только на уровне отдельных предприятий, но и отрасли в целом.
Поднимались вопросы удержания и мотивации персонала, формирования кадрового резерва для руководящих позиций, развития корпоративной культуры, корпоративного обучения и замены выбывающих трудовых ресурсов, а также адаптации системы высшего и среднего профессионального образования к потребностям в квалифицированных специалистах для ОПК, в том числе – деятельность в рамах федеральных образовательных проектов («Профессионалитет», «Инженерные классы», целевое обучение).
Были озвучены примеры качественных изменений в работе с персоналом на местах при использовании мер государственной поддержки, результаты выполнения поручений президента и правительства. Кроме того, были затронуты вопросы обучения, переподготовки и последующего трудоустройства ветеранов СВО.
Основными направлениями дальнейшей работы в отрасли были названы:
- обеспечение кадровыми ресурсами предприятий для бесперебойной работы и достижения технологического суверенитета,
- выстраивание взаимоотношений с органами государственной власти, учреждениями системы образования, центрами занятости, общественными организациями,
- необходимость кадрового обеспечения по принципам полного жизненного цикла: от профориентации до закрепления и продвижения специалиста,
- формирование благоприятной социальной среды для работников, материальная и нематериальная мотивация, обеспечение жильем в регионах,
- повышение эффективности труда на предприятиях ОПК.
Заседание состоялось в рамках Международного военно-технического форума «Армия», который проходит с 14 по 20 августа в КВЦ «Патриот».
